Trek de ezel eens aan de staart
De vraag
Wat moet ik doen? ik kan kiezen tussen blijven bij mijn huidige werkgever of beginnen bij een ander bedrijf.
De aanpak
Hier is gekozen voor provocatief coachen. De cliënt kampte met meerdere dilemma's, niet alleen op het gebied van werk. Provocatieve coaching beoogt een cliënt structureel te prikkelen en uit te dagen door te confronteren, spiegelen en tegen te werken. Door deze aanpak lijkt de coach de cliënt niet vooruit te willen helpen, maar door af te wijken van de traditionele aanpak worden mensen in verwarring gebracht en gaan zij op een heel andere wijze naar hun situatie en problemen kijken.
Het resultaat
De cliënt heeft zijn eigen verantwoordelijkheid genomen en zelf vol overtuiging en zonder twijfel achteraf de keuze gemaakt om bij de huidige werkgever te blijven. Hem is duidelijk geworden dat het maken van keuzes een centraal thema in zijn leven is en hij hiervoor zelf verantwoordelijk is. Ook op andere gebieden heeft hij een aantal knopen doorgehakt.
