Op 22 september is het nieuwe convenant Sterk door Werk 2026-2030 ondertekend. Twaalf partijen uit de domeinen werk, inkomen, zorg en werkgevers zetten daarmee de samenwerking voort om mensen met psychische kwetsbaarheid duurzaam naar werk te begeleiden en uitval door mentale klachten te voorkomen.

OVAL was de afgelopen periode al betrokken bij Sterk door Werk en is ook in de nieuwe convenantsperiode partner. De komende jaren ligt de nadruk onder andere op begeleiding naar werk, het voorkomen van uitval en extra aandacht voor jongeren in de overgang van onderwijs naar werk.

Werk en mentale gezondheid beter verbinden

Werk kan bijdragen aan structuur, sociale contacten, zingeving en herstel. Tegelijkertijd kunnen psychische klachten leiden tot langdurig verzuim of uitval. Juist daarom is een goede samenwerking tussen werkgevers, professionals, zorg en inkomen belangrijk.

Sterk door Werk wil die verbinding verder versterken, onder andere door kennis en praktische hulpmiddelen beter toegankelijk te maken en werkgevers en professionals te ondersteunen bij het eerder herkennen en bespreekbaar maken van mentale klachten.

Bijdrage van OVAL

OVAL brengt vanuit haar achterban kennis en ervaring in op het gebied van preventie, duurzame inzetbaarheid, re-integratie en begeleiding van werkgevers en werknemers.

Met het nieuwe convenant bouwen de betrokken partijen verder aan een arbeidsmarkt waarin mensen met psychische kwetsbaarheid zo goed mogelijk kunnen blijven meedoen.

Meer weten? Lees meer over Sterk door Werk en het nieuwe convenant.